Количество объявлений о вакансиях, связанных с криптовалютой, выросло более чем на 300% в LinkedIn — сигнализирует об огромном институциональном интересе

• Анализ LinkedIn показывает всплеск объявлений о вакансиях в криптовалюте.
• Всплеск, скорее всего, вызван увеличением притока капитала в блокчейн-стартапы.
• Крупные технологические фирмы объявили о массовом создании своих крипто-команд.

Анализ LinkedIn выявил в прошлом году резкое увеличение количества объявлений о вакансиях, связанных с криптографией. Это свидетельствует о стремительном росте отрасли за последние несколько месяцев. 

В LinkedIn резко выросло количество объявлений о вакансиях в криптовалюте

Согласно данным профессиональной сетевой платформы, в период с 2020 по 2021 год количество объявлений о вакансиях, связанных с криптографией, подскочило более чем на 395 %. Этот рост в криптопространстве превосходит рост на более широком рынке технологий, на котором количество объявлений о вакансиях увеличилось всего на 98 %. % за тот же период. 

Большинство этих сообщений относятся к программному обеспечению и финансам, в которых наблюдается растущий спрос на внедрение технологии блокчейн. Другие отрасли включают в себя такие услуги, как бухгалтерский учет, консалтинг, подбор персонала и даже компьютерное оборудование, причем разработчики блокчейна и инженеры являются одними из самых востребованных должностей. 

Этот всплеск вызван интересом организаций: согласно данным PitchBook, в 2021 году в криптовалютные и блокчейн-стартапы по всему миру было инвестировано более 30 миллиардов долларов. Не остались в стороне и розничные инвесторы, которые сформировали костяк многих криптосообществ. , движимый возможностью значительного увеличения прибыли. 

2021 год стал звездным годом для зарождающегося рынка. Несмотря на рыночные колебания, многие из основных цифровых активов завершили год с хорошей прибылью, а биткойн, который многие крипто-евангелисты приветствовали как альтернативу золоту, превзошел традиционно предпочитаемый инфляционный хедж в течение календарного года. 

Все это побудило таких экспертов, как Джереми Сигел, утверждать, что Биткойн теперь занял место золота в качестве страховки от инфляции для молодых инвесторов. Хотя в некоторых кругах сохраняется некоторый скептицизм, особенно в отношении разговоров о регулировании, все индикаторы указывают на сохраняющийся институциональный интерес.  

Крупные технологические фирмы создают команды по криптовалюте

В мае 2021 г. Apple объявила о вакансии менеджера по развитию бизнеса с опытом работы с криптовалютой и альтернативными платежными решениями. Однако генеральный директор компании Тим Кук признал, что компания только «изучает» зарождающийся рынок, пояснив при этом, что у них нет неотложных планов по запуску продуктов, связанных с криптовалютой. 

Apple не единственная компания, которая буксирует эту линию. Гигант платежных решений Visa осуществил пять ключевых наймов и размещений криптовалют. Кэтрин Карл, Чике Укеагбу, Анудж Батал, Дэниел Моттис и Алекс Чанг входят в число тех, кто нанят на различные должности, от развития сообщества до стратегии криптовалюты.

Недавний всплеск найма криптовалютных и других технологических фирм можно рассматривать как показатель бурного роста, который сейчас наблюдается в экосистеме. В конце прошлого месяца утечка показала, что будущий технический директор Meta, Эндрю Босворт, призвал сотрудников не уклоняться от изучения пространства блокчейна. 

Есть признаки того, что институциональный интерес сохранится, поскольку спрос на продукты, связанные с блокчейном, продолжает расти, несмотря на сбои в регулировании в определенных сферах.